Как и на чем экономят в goldman sachs

- kbrbank

Как и на чем экономят в goldman sachs

Громадные банки обучились экономить. Ллойд Бланкфейн, исполнительный директор Goldman Sachs, сказал акционерам в ежегодном послании, что за четыре года затраты на оплату сотрудников уменьшились на $270 млн. В это же время, персонал за это же время вырос на 11%, пишет Порция Кроу на портале Business Insider.

Стратегия предстоящего урезания затрат так же, как и прежде включает перенос части бизнеса из дорогого Нью-Йорка в более дешевые места и омоложение высшего менеджеров звена и команды среднего.

Она предполагает кроме этого сокращение запасного персонала, а также сотрудников технологических работ.

Для банков с Уолл-стрит первый квартал стал нехорошим стартом года за целый посткризисный период

Все это вынужденные меры. Для банков с Уолл-стрит первый квартал стал нехорошим стартом года за целый посткризисный период. Если сравнивать с первыми шестью месяцами 2015 года неспециализированная выручка инвестиционного финсектора уменьшилась на 36%.

JPMorgan, Bank of America, Wells Fargo и Citigroup дружно отчитались о заметном понижении прибыли. Обстоятельством именуют нестабильные условия торговли, опасения по поводу Китая и низкие стоимость бареля нефти.

По предварительной оценке, каковые приводит Bloomberg,  Goldman Sachs также не сможет порадовать акционеров высокими доходами. Но в собственном квартальном отчете, выход которого ожидается на этой неделе, он сможет сказать о сокращении всех операционных затрат на 29% до $4,6 млрд. Bloomberg именует данную сумму самой низкой за прошлое десятилетие, а успехи банка на ниве экономии самые значительными, начиная с 2011 года.

 Goldman Sachs уже и раньше заявлял о прогрессе на данном направлении. «Благодаря повышению процента более молодых сотрудников и частичному переносу отечественного присутствия  в менее дорогостоящие места мы прекрасно руководили отечественными затратами»,— заверял Бланкфейн акционеров. На практике первая часть озвученной им стратегии свидетельствует постепенное сокращение умелых и высокооплачиваемых менеджеров высшего звена с передачей их функций представителям молодого поколения, каковые согласны на более скромные должности и не столь высокую заработную плат.

Численность служащих занимающих низкие ступени в иерархии банка, выросла на 17%

За последние четыре года численность аналитиков, младших банкиров и вице-президентов, другими словами служащих, занимающих довольно низкие ступени в иерархии банка, выросла на 17%. Параллельно последовательности старших по рангу партнёров и управляющих директоров уменьшились на 2%, которых хватило для значительной экономии на бонусах и зарплатах. И дабы никого не вводило в заблуждение слово «вице-президент», нужно маленькое пояснение.

В структуре Goldman Sachs с его бесчисленным множеством подразделений, филиалов и служб это достаточно массовая должность. Но звучит, несомненно, солидно.

Сладкая судьба банкиров закончилась

Имеется еще одна статья затрат, которую банк решил значительно урезать. Речь заходит о развлечениях и путешествиях сотрудников за корпоративный счет. Сладкая судьба банкиров закончилась.

Сейчас все авиабилеты, гостиницы и ужины, если они не связаны напрямую с оказанием услуг клиентам, будут оплачиваться самими сотрудниками. А служащим, расквартированным в Европе, нужно будет отказаться от приятной привычки без каких-либо ограничений перемещаться по делам из одной столицы в другую, пишет Bloomberg.  

Недавно Business Insider поведал о фитнес-центре в английском офисе Goldman Sachs и привел характерную подробность. Дабы воспользоваться центром, всем сотрудникам от младших служащих до большого руководства необходимо оплатить абонемент, что стоит от ?30 до ?80 в месяц. И это, как пишет автор статьи, совсем не типично для глобальных компаний.

Причем, в базу ценовой политики положены принцип социальной справедливости и прогрессивная шкала. Чем выше должность и заработная плат, тем дороже обходится абонемент.

Тёмный понедельник: как шесть банков утратили сходу $200 млн Всего одно ответ регулятора лишило верного шанса получить сходу шесть больших банков. В перечне пострадавших — Goldman Sachs, JP Morgan, Morgan Stanley, Centerview Partners, Guggenheim и Moelis.

Треть россиян экономит на еде

Интересные записи

Похожие статьи, которые вам, наверника будут интересны: